キャリアコンサルティングの企業研修は、従業員一人ひとりのキャリア開発を支援することで、個々のモチベーションやエンゲージメントを高め、企業全体の生産性向上を促進します。研修では、従業員が自身のキャリアビジョンを明確にし、企業の目標と調和させることで、組織全体の目標達成に寄与します。また、適切な人材配置やスキルアップを図り、組織の競争力を強化する重要な手段です。さらに、従業員の離職率低下や人材の定着にもつながり、長期的な組織の成長を支えるために不可欠な取り組みです。企業と従業員双方の持続的な発展を目指す、戦略的な投資となります。

健康経営セミナー

従業員の健康を支える取り組みを推進し、企業全体の生産性向上と持続可能な成長を支援するセミナーです。
健康経営の重要性を理解し、実践的な施策を学びます。

ハラスメントセミナー

職場でのハラスメント防止策を学ぶセミナーです。
法律や企業倫理の観点から、健全な職場環境を構築するための知識と具体的な対策を提供します。

傾聴セミナー

相手の話を深く理解するための傾聴スキルを学ぶセミナーです。
効果的なコミュニケーションを促進し、職場の信頼関係とチームワークを強化します。

メンタルヘルスセミナー

従業員のメンタルヘルスケアの重要性を理解し、職場でのストレス管理や予防策を学ぶセミナーです。
健康的な職場環境の構築を目指します。

個別カウンセリングは、キャリアの課題や目標を明確にするためのサポートを提供します。

法人向け

職場でのキャリア開発やスキルアップ、役職に応じたキャリアプランの策定を支援し、企業の目標達成に貢献します。

個人向け

転職やキャリアチェンジ、ライフプランに応じたキャリア設計をサポートし、自己実現を促進します。 個別のニーズに応じたカウンセリングを通じて、未来の可能性を広げ、確実なキャリア形成を支援します。

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  西田代表

  企業・管理職・従業員(パートアルバイト含む)・個人の方の相談を担当します。

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• • 企業包括 …月々15,000円～
  • 個別 …西田　1回5,500円～

ジョブカード作成支援サービスは、個人のキャリアプランニングや求職活動を強力にサポートするツールを提供します。このサービスでは、以下の3つの様式をもとに、あなたのキャリアを包括的に整理します。

1. 様式1（キャリアプランシート）では、これまでの職務経歴や自己評価を整理し、今後のキャリア目標を明確にします。あなたの強みや改善点を認識し、目標達成のための具体的な行動計画を立てることができます。
2. 様式2（職務経歴シート）では、過去の勤務先や担当業務を詳細に記録し、これまでのキャリアの棚卸しを行います。これにより、応募書類作成や面接時に自身の経験を効果的に伝えることが可能です。
3. 様式3（職業能力証明シート）では、あなたのスキルや資格、知識を整理し、どの分野で強みを発揮できるかを明確にします。

このサービスを通じて、あなた自身を深く理解し、確実なキャリアプランを構築するお手伝いをいたします。ジョブカードを活用して、未来のキャリアを確かなものにしましょう。

企業向け例

採用課題・助成金・人事制度・１on１・メンタルヘルス系など

個人向け

自己分析・キャリア相談・プランニングシートのイメージ・各ツールサンプルなど

企業と従業員の双方に大きなメリットをもたらすキャリア支援サービスを提供しております。私たちのセルフキャリアドック（法人向け）サービスでは、キャリアコンサルティングの個別面談とキャリア研修を組み合わせ、従業員のキャリア開発を総合的にサポートします。

個別面談では、従業員が自らのキャリア目標を明確にし、適切なキャリアパスを描くための支援を行います。また、キャリア研修を通じて、組織全体のスキル向上やリーダーシップの育成を促進します。さらに、個人が特定できない守秘義務を厳守しつつ、従業員のキャリアに関する傾向やニーズをまとめたレポートを企業に提出し、企業の人材育成戦略に貢献します。これにより、企業の生産性向上にも寄与し、組織の競争力を強化します。

この包括的なアプローチを通じて、企業と従業員の持続的な成長を促進し、双方にとって最適なキャリア支援を提供いたします。